上海工伤未签劳动合同 普法法律网 法律 5.6K 大中小设置文字大小 未签劳动合同受工伤如何处理如果没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据,无法申请工伤认定,可以先申请劳动仲裁确认与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。但如果有能够证明双方存在劳动关系的证据,就可以申请工伤认定,在需要出示劳动关系证明的时候,拿出证据即可。 TAG标签:工伤 劳动纠纷 劳动合同 未签 上海 #