法律规定哪些劳动合同是无效的 普法法律网 劳动合同 2.4W 大中小设置文字大小 根据《劳动法》第十八条的规定,下列合同无效:1、违反法律、行政法规的劳动合同;2、采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。无效的劳动合同,从订立的时候开始,就没有法律约束力。确认劳动合同部分无效的,如果不影响其余部分的效力、其余部分仍然有效。 TAG标签:劳动合同 法律 无效 劳动纠纷 #