解除劳动关系的注意事项包括什么 普法法律网 法律 3.12W 大中小设置文字大小 解除劳动关系的注意事项包括什么劳动者解除劳动合同时应当注意以下几个方面:1、法律虽然没有明确劳动者在此情况下要书面通知用人单位,但为了避免劳动争议,最好采用书面通知的形式;2、试用期内解除合同需要做好工作交接,避免因没有交接造成损失,需要承担相应责任。3、另外劳动者行使辞职权时应注意两点:(1)如果用人单位支付了培训费、约定了服务期限而劳动者违约的,劳动者解除劳动合同应当按约定承担违约责任;(2)提前通知的日期要符合法律规定,否则用人单位可追究劳动者损失赔偿责任。 TAG标签:劳动关系 劳动 劳动纠纷 #