管理人员的精选法律百科

董事、高级管理人员对公司的义务：《公司法》第一百四十七条，董事、监事、高级管理人员应当遵守法律、行政法规和公司章程，对公司负有忠实义务和勤勉义务。董事、监事、高级管理人员不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入...

企业管理人员专用--劳动合同{子问题开始}劳{子问题开始}{子问题开始}动{子问题开始}{子问题开始}合{子问题开始}{子问题开始}同聘请方：有限公司（以下简称甲方）住所地：法定代表人：受聘方：（男、女）（以下简称乙方）身份证号：电话：现住...

一、高级管理人员的忠实义务具体包括哪些?(一)不得因自己的身份而获益1、公司不得直接或者通过子公司向董事、监事、高级管理人员提供借款。2、公司应当定期向股东披露董事、监事、高级管理人员从公司获得报酬的情况...

董事、监事、高级管理人员应对股东会、监事会履行的义务：董事、监事、高级管理人员应当遵守法律、行政法规和公司章程，对公司负有忠实义务和勤勉义务。董事、监事、高级管理人员不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入，不...

董事、高级管理人员违反公司忠实义务的行为：《公司法》第一百四十八条董事、高级管理人员不得有下列行为：（一）挪用公司资金；（二）将公司资金以其个人名义或者以其他个人名义开立账户存储；（三）违反公司章程的规定，未经股东会、股东...

劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。用人单位与劳动者之间由于各种原因，双方产生纠纷也是难以避免的事情。劳动纠纷的发生，不仅使正常的劳动关系得不到维护，还会使劳动者的合法利益受到损害，不利于社会的稳定。因此，应当正确...

一、管理人员加班是否有加班费?不论什么人员，单位加班都应当支付加班费。我国《劳动合同法》第31条明文规定，用人单位安排加班的，应当按照国家规定支付加班费《劳动合同法》第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准，...

酒店管理人员劳动合同包括什么条款的只要双方协商一致，和外资企业可以直接签订劳动合同。劳动合同法第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。第十七条针对...

一、建筑施工管理人员误工费索赔需要什么证据?证明误工费数额的证据方面，一个是收入状况证据，一个是误工时间的证据。收入状况证据内容可以包括：1、具体的收入水平数据;2、没有固定收入的可以提供一段时间(前三年)收入状...

聘用管理人员合同甲方:_________________地址:_________________法定代表人(主要负责人):_________________乙方:_________________性别:____身份证号码:_________________现通信地址:_________________联系电话:____...

公务员抚恤金标准你好！根据《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知，国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金发放标准调整为：烈士和因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20...

在我国《公司法》中，高级管理人员指公司管理层中担任重要职务、负责公司经营管理、掌握公司重要信息的人员，主要包括经理、副经理、财务负责人，上市公司董事会秘书和公司章程规定的其他人员。这里的经理、副经理，是指《公...

管理人员试用期合同是什么？和试用期合同有区别吗？管理人员试用期跟试用期都是一样的，只是你的职位是管理人员，所以合同还是要签的。试用期合同的签订有利于应聘者与企业在磨合期更好的双向选择。对企业来说，作为正式确立劳...

旅行社作为每年人流量输出较大的机构，交通事故的处理是旅行社管理人员应该具备的应急知识。同时，最为旅行社管理人员，在每个旅行团出发前，应该给旅行者讲清楚交通事故的预防措施，以免发生不必要的矛盾。那么，旅行者管理人员...

对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报...

酒店管理人员工作承诺书为了更好保证企业的良性运行和发展，提高酒店服务人员的专业素养和水平，创造最佳的经济效益，本人作为酒店的管理人员在工作中将遵循以下要求和承诺：1、坚决保证部门的设备设施正常运转人员正常流动；2...

对于一家企业来说，高级管理人员一定程度上就决定了企业发展，因为企业发展除了基层的执行力外，高级管理人员政策的制定就会影响其在市场上的竞争力，所以对于企业来说，高级管理人员具有重要的意义，那么，公司法规定的高级管理人...

职务犯罪是，指国家机关、国有公司、企业事业单位、人民团体工作人员利用已有职权，贪污、贿赂、徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守，侵犯公民人身权利、民主权利，破坏国家对公务活动的规章规范，依照刑法应当予以刑事处罚的犯罪，包...

一、管理人员加班工资的规定是什么？管理人员只要有加班的情形就会有加班工资，只要是属于合法的劳动者在工作的期间超出了工作的时间那么就可以依法的主张加班的工工资;同样也可以根据不同的情况来要求加班费。管理人员...

劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。用人单位与劳动者之间由于各种原因，双方产生纠纷也是难以避免的事情。劳动纠纷的发生，不仅使正常的劳动关系得不到维护，还会使劳动者的合法利益受到损害，不利于社会的稳定。因此，应当正确...

法律对董事、监事、高级管理人员在本公司兼任有限制吗有限制。董事、监事、高级管理人员在本公司兼任的限制是：1、董事和高级管理人员不得在本公司中兼任监事；2、董事兼任经理，股份有限公司须经董事会决定，国有独资公司须...

监外执行管理对具备暂予监外执行条件的罪犯，人民法院判决时，可直接决定。人民法院决定暂予监外执行的，应当制作《暂予监外执行决定书》，载明罪犯基本情况、判决确定的罪名和刑罚、决定暂予监外执行的原因、依据等内容，并抄...

融资性担保公司董事、监事、高级管理人员任职资格管理暂行办法融资性担保公司董事、监事、高级管理人员任职资格管理暂行办法是为加强对融资性担保公司董事、监事、高级管理人员的任职资格管理而制定的。2010年7月23...

董事、高级管理人员对公司的义务：董事、监事、高级管理人员应当遵守法律、行政法规和公司章程，对公司负有忠实义务和勤勉义务。董事、监事、高级管理人员不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入，不得侵占公司的财产。《公...

一、国企管理人员玩忽职守滥用职权的处罚标准是什么?根据《刑法》第三百九十七条：国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的，处三年...