职业的精选法律百科

职业年金怎么提取机关事业单位自2014年10月1日起开始实施职业年金制度，《国务院办公厅关于印发机关事业单位职业年金办法的通知》文件于2015年4月6日正式发布。职业年金可以从本人企业年金个人账户中一次或定期领取职...

职业年金是什么,法律的规定是什么职业年金是机关事业单位及其工作人员在参加机关事业单位基本养老保险的基础上，建立的补充养老保险制度。由四部分组成，分别是单位缴纳，个人缴费，职业年金基金投资运营收益以及国家规定的...

职业培训班拖欠退款可以投诉吗培训机构拖欠退款可以投诉。产生消费纠纷的：1、与经营者协商和解。2、请求消费者协会调解。3、向有关行政部门进行申诉。4、仲裁机构仲裁。5、向人民法院提起诉讼。行动建议：1、提前核算好...

职业培训班教学质量差还不退钱要承担哪些责任教学质量差属于履行不一致，消费者可以要求解除合同。1、培训机构教学质量差，与合同约定内容不一致的，消费者可以主张解除合同。2、如果和培训机构协商退费，对方不肯的，不退费的...

职业病者您好，很高兴为您解答，您所患的疾病应该属于职业病，用人单位应当给职业病患者给予补偿，具体补偿补助需要结合您的具体情况而定，如果您有需要，可以与我电话沟通，以便于更好地帮助您解答！希望我的解答对您有所帮助！...

公司解除职业病劳动合同怎样赔偿？如果劳动者发生职业病，而且在医学观察期间，或法定医疗期内，解除劳动合同证明，属于违法解除劳动合同，劳动者可以反映劳动行政部门解决，申请双倍的经济补偿。法律依据：《企业职工患病或非因工负...

职业年金为什么139个月因为养老金计算过程中对于62周岁退休者所采用的计发月数为139，这个只是计算养老金的方式所采用的基数之一，并不是说只发放或者必须发放139个月的养老事业单位职业年金不是只发139个月，根据规定，当事...

职业年金职业年金是一种补充养老保障制度，既不是社会保险，也不是商业保险，而是一项单位福利制度，是事业单位及其职工依据自身经济状况建立的保障制度，事业单位及其职工承担因实施职业年金计划所产生的所有风险。机关事业单...

不属于工伤如何赔偿不属于工伤可以按人身损害赔偿处理，赔偿范围包括医疗费、住院伙食补助费、护理费、营养费、交通费、误工费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、精神损害赔偿金等。...

学员违约职业培训班还要退钱吗是否退费要看当初合同如何约定的。如果学要退费要和培训机构协商，培训机构同意即可退钱。我国《中华人民共和国民法典》规定，当事人协商一致，可以解除合同。行动建议：1、当事人可以约定一方...

职业年金职业年金是一种补充养老保障制度，既不是社会保险，也不是商业保险，而是一项单位福利制度，是事业单位及其职工依据自身经济状况建立的保障制度，事业单位及其职工承担因实施职业年金计划所产生的所有风险。机关事业单...

营利性医疗机构职业许可证的申请条件1、申请单位或个人能独立承担民事责任;2、申请设置的医疗机构符合当地《医疗机构设置规划》;3、组织机构、人员配备、仪器设备配备等符合国家规定的同类医疗机构基本标准;4、投资...

法律规定职业年金怎么提取法律规定职业年金是可以在满足条件的情况之下提出申请，然后提取的。比如说职工在退休之后，按照相对应的月数来进行发放。当然了，职工若去世还没有达到法定的退休年龄，此时其继承人是可以领取职业...

事业单位工伤1首先申请工伤认定，然后做劳动能力鉴定，根据鉴定结果索赔；2用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地...

职业禁忌解除劳动合同如何赔偿1、员工工作期间患职业病禁忌症的，可以去申请做职业病鉴定，经鉴定构成职业病的，可以申请进行工伤认定，要求单位承担相关的工伤待遇了;2、职工患病期间，单位将此辞退的，涉嫌构成违法辞退，可以要...

劳动法有没有规定入职体检入职体检是专项体检之一，旨在通过体检保证入职员工的身体状况适合从事该专业工作，在集体生活中不会造成传染病流行，不会因其个人身体原因影响他人。那么劳动法有没有规定入职体检呢。除有毒有害...

职业培训班退钱最快的解决方法培训机构退费最快的解决方法是协商。1.若当事人报名了培训班，之后想退费的，可以使用以下方法进行退费。2.如果双方当事人之间有合同的，可以先与培训机构进行协商，如果协商不成的，当事人可以根...

职业培训班拒绝退钱怎么举报可以搜集证据向消费者协会举报。1、培训机构不退费本身就是违法的，合同中约定不退费的，属于霸王条款，消费者可以向消费者协会举报投诉。2、除此之外，消费者也可以向工商行政部门举报，由行政机关...

劳动职业病鉴定机构有哪些根据《职业病防治法》第40条、《职业病诊断与鉴定管理办法》第10条的规定，劳动者可以选择用人单位所在地或本人居住地的职业病诊断机构进行诊断。此处的“居住地”是指劳动者的经常居住地。此...

职业等级1、国家职业资格四级(中级)2、国家职业资格三级(高级)...

职业年金缴费比例办法规定，职业年金所需费用由单位和工作人员个人共同承担。单位缴纳职业年金费用的比例为本单位工资总额的8%，个人缴费比例为本人缴费工资的4%，由单位代扣。单位和个人缴费基数与机关事业单位工作人员基...

职业年金职业年金是一种补充养老保障制度，既不是社会保险，也不是商业保险，而是一项单位福利制度，是事业单位及其职工依据自身经济状况建立的保障制度，事业单位及其职工承担因实施职业年金计划所产生的所有风险。机关事业单...

起诉职业培训班拒绝退钱要亲自去吗起诉培训机构不退费要亲自去。一般来说，如果没有约定管辖，在你户籍地起诉法院是不会受理，你需要到被告住所地去起诉。如果你考虑到外地起诉可能不方便亲自去处理，你可以搜集好证据，写好起...

职业发展随着《劳动合同法》、《就业促进法》、《劳动争议调解仲裁法》的陆续实施，劳动关系调整及劳动保障争议案件数量持续增长，劳动关系的协调成为当务之急。2007年11月，国家劳动和社会保障部将劳动关系协调师列为第十...

人身意外保险人身意外保险，又称为意外伤害保险，也称人身意外伤害保险。是指投保人向保险公司缴纳一定金额的保费，当被保险人在保险期限内遭受意外伤害，并以此为直接原因造成死亡或残废时，保险公司按照保险合同的约定向保险...