應屆畢業生事業單位政審材料 普法法律網 法律 6K 大中小設置文字大小 應屆畢業生根據《勞動法》和《勞動合同法》的規定,在實習期間如果不符合用工條件,可以辭退。因此,你認為成績有問題,可以協商解決,是在不成,用人單位辭退是有法律根據的。對你來説,那方水土不養人呢。不要固守在一棵樹上。 TAG標籤:證據調查 訴訟仲裁 事業單位 應屆 畢業生 政審 材料 #