工伤保险

一、工伤保险缴费基数规定是怎样的？工伤保险缴费基数是以用人单位上年度全体职工每月平均工资为缴费基数，职工每月平均工资的总额都要按照上一年度每月平均工资收入进行计算。单位和职工月平均工资低于上年度本市职工月...

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...

上海市工伤保险实行基础费率和浮动费率，基础费率统一为缴费基数的0.5%，对发生工伤事故的用人单位在基础费率的基础上，按照规定实行浮动费率。上海单位职工个人社保缴费基数上限为16353元，下限为3271元。单位缴费基数按单...

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...

一、左脚大拇指骨折工伤能定几级伤残?依据《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》j)十级14)身体各部位骨折愈合后无功能障碍。左脚大拇指骨折，可以评定为十级伤残。拇指相关工伤评伤残鉴定等级：三级：一手缺失，另...

一、工伤员工合同到期公司可以解除劳动关系吗?工伤员工合同到期的，公司不可以解除劳动关系。《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条【用人单位不得解除劳动合同的情形】劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法...

当代人的生活节奏是非常快的，在生活当中面临的生活压力，工作压力和方方面面的挑战都是非常多的。因此有越来越多的年轻人患上了职业病，如果感染职业病的话，对以后的生活和工作的影响都是非常大的。因此进行职业病鉴定，要求...

一、胫腓骨骨折工伤评级需要多长时间?胫腓骨骨折工伤评级一般需要60天。必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。《工伤保险条例》第二十五条设区的市级...

根据《湖南省实施<工伤保险条例>办法》规定：第一章总则第一条根据国务院《工伤保险条例》(以下简称《条例》)和有关法律、法规，结合本省实际，制定本办法。本省行政区域内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基...

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...

一、长沙市工伤保险待遇标准是什么?补偿类别为一次性伤残补助金、伤残津贴(退岗后按月发放)，如果解除劳动关系的可以有这样的补偿待遇分为、伤残就业补助金(单位支付)、工伤医疗补助金(基金支付)（一）、一次性伤残补助金...

一、工伤保险获赔后能否再次赔偿?工伤保险获赔后能再次赔偿，用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由劳动保障行政部门责令改正;未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工...

一、上班途中工伤新规定是什么?按照现行法律法规规定，职工上班途中遭受伤害，可认定为工伤或者视同工伤的，有三种情形，对社会保险行政部门认定下列情形为“上下班途中”的，人民法院应予支持：职工由于下列情形之一引起负伤、...

现在一些公司在管理上面存在漏洞，偶尔会发生安全事故，导致生产车间的员工受伤。提出工伤鉴定，员工拿到工伤鉴定书，确定工伤等级后，其会将鉴定书交给公司，向公司申请工伤保险待遇。那么，公司收到员工工伤待遇申请后怎么处理?...

工伤纠纷是由于在劳动关系中拟定为工伤所引起的纠纷行为，根据社保法及工伤保险条例，产生工伤纠纷时候可以通过以下方式处理：即劳动争议仲裁、民事诉讼或协商解决。&#xA;要求仲裁的，应当在规定时间内提出书面申请。对劳动...

职业病成为普遍趋势成为当今社会的焦点话题，越来越多的工作人员患有不同的职业病。职业病的患病原因是由工作环境造成的，患有职业病后工作人员需要去相关医疗机构进行鉴定。那么，盐城职业病鉴定程序是怎样的？下面就让小编...

一、工伤保险和工伤社会保险有什么区别？工伤保险和工伤社会保险有以下区别：1、城镇职工保险与社保是孙子与老子的关系，不可比较。2、社会保险简称“社保”，是国家通过立法建立的一项保险制度，他包括基本养老保险、基本医疗...

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...

伤残津贴一般是长期待遇，是社会保险机构对工伤职工的经济补偿金，是对永久性丧失劳动能力的一种经济补偿。伤残津贴大致可以分为两种，那么伤残津贴的计算标准什么?《工伤保险条例》第三十五条规定，职工因工致残被鉴定为一...

一、工伤保险个人缴纳多少?工伤保险个人是不需要缴纳的，工伤保险单位缴纳2%，个人不缴。工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从...

受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿，而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的，在工伤鉴定结果的基础上，按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算，得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额。&#xA;为了充分保护工伤纠纷各...

一、株洲市工伤保险处理规定是什么?株洲市工伤保险处理规定是首先需要按照法律当中的规定来进行工伤认定，经过工伤认定和工伤鉴定之后才能够申请报销。1、工伤保险待遇申请表(按照表列填写好)需要盖好公司的章。2、工...

一、湖南省工伤保险处理的程序是什么?湖南省工伤保险处理的程序：1.因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定;2.鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明，如：病历、出院证明、CT片、化验单...