员工受工伤之后费用怎么支付 普法法律网 工伤纠纷律师解答 2.95W 大中小设置文字大小 因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。《中华人民共和国社会保险法》第三十九条 TAG标签:工伤赔偿 支付 工伤纠纷 员工 费用 工伤 #