合同法提前一个月走

按合同提前一个月提出辞职可一个月后公司不让走

您好：

    1、若你能证明——“提前一个月，以书面形式提出辞职”，那么你可以走。

    2、工资是你劳动报酬，与合同关系不存在必然联系，工资根据你工作天数发放，

    3、若公司没有与你签订书面劳动合同，在有证据证明的前提下，你可以要求公司签订书面劳动合同，一个月后，公司还不签订，那么从第二个月开始，可要求公司支付你双倍工资。