后五险的精选法律百科

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...

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辞职后五险一金的问题单位办理停止缴费后，会给你社保关系变动表，就是停保缴费证明。你可以拿着离职证明和就业失业登记证办理领取失业金。同时社保断交后面续上是可以的，但是医疗保险不能断交3个月，一旦医疗保险断交就会...

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职后五险一金有3种方式处理：1.停缴，短时间不影响；2.个人缴纳；3.让新公司续交，外地谋职：需要办理转移手续。法律依据：《中华人民共和国社会保险法全文》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险...

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规培结束辞职后五险一金要赔偿吗1.辞退后五险一金不作补偿，不属于劳动报酬，所以不再经济补偿的范围内。按照员工在该单位的工作年限来计算赔偿金额，对于每满一年工作年限的应当支付一个月的工资作为赔偿标准，半年以上不满...

48岁辞退后五险一金怎么办劳动者可以自行缴纳社会保险或转移到新公司继续缴纳。1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源和社...

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离职后五险一金单位会办理社会保险关系转移手续，社保账户会停止交费，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大；如果不想停止缴费的，可以由个人继续缴费。【法律依据】《劳动合同法》第50条，用人单位应当在解除或者终...

请问杭州辞职后五险一金如何处理养老保险有个人账户，身份证号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式：1、停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大；2、由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企...

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离职后五险一金怎么处理？换单位五险一金怎么转保险本本材料在调出社保局申请即可，至于退保，本人觉得要谨慎一些，或者放任不管，也是要不得的，毕竟是自己参与缴费的，公司每个月也缴纳了不少钱，盲目退保实在可惜。具体的办理社保...

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离职后五险能取出来吗辞职以后五险一金是不能取出来的。辞职后五险一金的处理方法如下：一、养老保险有个人账户，身份证号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式：1、停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长...

辞职后五险一金怎么办虽然必须要交,但和我们没有多大关系(如果你是学校毕业的,属于干部身份,档案可以存人才的),断不断不要紧,我们失业了也领不到失业金,除非发疯了,把干部身份转为工人身份,以后退休按工人待遇领退休...

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