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職工去世後撫卹金屬於遺產嗎?

一、職工去世後撫卹金屬於遺產嗎?

職工去世後撫卹金屬於遺產嗎?

單位發放的撫卹金不屬於死者的遺產,而是勞動者應享受的保險待遇,屬於勞動法第七十三條第二款規定的“遺屬津貼”,對該款不應由法定繼承人按份分割,而應根據具體情況進行分配。其理由是:民法典中規定的遺產是公民死亡時遺留的個人合法財產,而撫卹金是具有特定身份的人所享有的財產權,如革.命軍人、職工因公死亡,或退休後因病和非因公死亡,有關單位依照有關規定給予死者家屬的撫卹金,這是對死亡者家屬的撫慰和經濟補償,應由受慰者本人享有。

根據我國《民法典》的規定,公民在死亡時遺留的財產有:

1、公民依法獲得的勞動報酬及收入;

2、公民購買的房屋、日常用品以及儲蓄的資金;

3、公民所有的家禽、樹木;

4、公民購買的文物、資料以及各類文獻;

5、公民獲取的法律允許的生產類的資料;

6、公民依法享有的著作權、專利權;

7、公民留下的其他合法的財產;

二、遺產繼承順序是怎麼樣的?

遺產繼承順序,是指被繼承人死亡後,繼承人繼承遺產的先後秩序。《民法典》第一千一百二十七條規定,“遺產按照下列順序繼承:

第一順序:配偶、子女、父母。

第二順序:兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。

繼承開始後,由第一順序繼承人繼承,第二順序繼承人不能繼承。沒有第一順序繼承人繼承的,由第二順序繼承人繼承。”

《民法典》第一千一百二十九條還規定,“喪偶兒媳對公、婆,喪偶女婿對岳父、岳母,盡了主要贍養義務的,作爲第一順序繼承人。”

在遺產繼承中,被繼承人立有遺囑將其個人財產指定由法定繼承人的一人或者數人繼承,或者在遺囑中明確將其個人財產贈給國家、集體或者法定繼承人以外的人的,應遵照該遺囑執行

綜合上面所說的,職工去世之後如果是因工傷而發生的,那麼用人單位就需要支付一筆撫卹金,但對於這筆金額也只有直系的親屬纔可以得到,或者是要要長期依靠死亡接濟且沒有生活來源的人才可能得到,從而也不會按遺產的條款來進行處理。


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