因公的精選法律百科

夫妻一方因公死亡賠償費如何分配(1)夫妻共同財產分配夫妻在婚姻關係存續期間所的的共同所有的財產，除有約定的以外，如果分割遺產，應當先將共同所有的財產的一半分出爲配偶所有，其餘的爲被繼承人的遺產。(2)夫妻死亡一方遺...

勞動仲裁申請書勞動仲裁申請書應當包括以下幾個內容:1、標題；所有的勞動仲裁申請書都可以直接的以《勞動仲裁申請書》作爲標題。2、申請人資訊；必須資訊包括申請人姓名、身份證號碼、聯繫地址。其他資訊:申請人性別、年...

老公出車禍死了財產怎麼分配根據《繼承法》第十三條的規定，同一順序繼承人繼承遺產的份額，一般應當均等。對生活有特殊困難的缺乏勞動能力的繼承人，分配遺產時，應當予以照顧。對被繼承人盡了主要扶養義務或者與被繼承人共...

一、怎麼認定因公醉酒駕車因公醉酒駕車，一般是指因公務需要而實施醉酒駕駛行爲。在主體上，一般限於在國家機關、事業單位從事公務的人員。嚴格說來，公務員醉酒駕車應考慮從重處罰，但對於緊急情形下的因公醉駕要區別處理。...

當前的酒局對於有些人來說是成了特別頭疼但是又推脫不掉的一種應酬，因爲工作的原因自己纔要喝酒，這是很多人面對工作人員查處醉駕的時候的一種堂而皇之的理由，甚至這些人內心深處都覺得因公醉駕是情有可原的，所以在這裏小...

債權是得請求他人爲一定行爲的民法上權利。本於權利義務相對原則，相對於債權者爲債務，即必須爲一定行爲的民法上義務。因此債之關係本質上即爲一司法上的債權債務關係，債權和債務都不能單獨存在，否則即失去意義。債權債務...

對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...

因公死亡有什麼待遇職工因公死亡應發給喪葬補助金、供養親屬撫卹金、一次性工亡補助金。（一）喪葬補助金爲6個月的統籌地區上年度職工月平均工資。（二）供養親屬撫卹金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提...

因公死亡勞動仲裁申請書你好，對於非因公死亡勞動仲裁申請書的問題，勞動爭議仲裁是指勞動爭議仲裁委員會根據當事人的申請，依法對勞動爭議在事實上作出判斷、在權利義務上作出裁決的一種法律制度。當事人因爲非勞動者因工...

說因公死亡其實並不準確，嚴格的來說應該是職工因工死亡，也就意味着職工可能是在工作過程中造成人身死亡的。而這個時候自然單位要承擔一定的責任，不過是否能夠按照工亡來處理，還要做出相應的認定。那法律方面規定的因公死...

一、因公陪酒猝死算不算工傷？屬於工傷。工傷是指因工作遭受事故傷害或者患職業病，工作時間、工作場所、工作原因是工傷認定的基本因素。在工作中，招待應酬的現象是存在的，而且有時還是必要的。對於《工傷保險條例》中規定...

軍人因公犧牲撫卹金如何繼承1、軍人因公犧牲撫卹金是不能作爲遺產繼承的，享受撫卹金的人，必須符合兩個條件：一是死者的直系親屬，二是這些親屬主要依靠死者生前扶養。這兩個條件必須同時具備，缺一不可。2、遺產是被繼承人死...

重大財產損失標準要看具體的罪名，才能知道重大財產損失標準。不同的罪名涉及到的重大財產損失認定標準不一樣。最高人民檢察院和公安部在其聯合發佈的《關於經濟犯罪案件的追訴標準的規定》（以下簡稱“《追訴標準》”）中...

工傷死亡賠償金是指職工因工死亡，其直系親屬按照法律規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金。計算方法：可以申請工亡，要求支付喪葬費、撫卹金和一次性工亡補助。喪葬費標準爲6個月的單位...

按照實施情況寫即可。本人證明:×年×月×日×時許，在×××(地點)做×××時，看到×××因×××原因，不慎×××(受到的具體傷害)。以上所述屬實，否則願負法律責任。《工傷保險條例》第十七條職工發生事故傷害或者按照...

單位因公死亡給父母撫養費的錢其他人可以要嗎1、不可以。沒有權利分配因公死亡給父母撫養費。2、職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金：(一)爲6個月的上...

職工因公死亡，親屬能得到補償金嗎職工因工死亡，其直系親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金：（一）喪葬補助金爲６個月的統籌地區上年度職工月平均工資；（二）供養親屬撫卹金按照職工本...

老師摔手機拘留多久要賠償嗎如果老師對手機造成損害，可向其索要賠償。行政拘留決定宣告後，在申請複議和行政訴訟期間，被處罰的人及其親屬找到保證人或者按規定交納保證金的，可申請行政主體暫緩執行行政拘留。行政拘留不同...

男方因公工傷死亡後,女方父母是否可以享受撫卹金賠償1、不可以的，男方去世後，遺產由其配偶、子女、父母繼承，岳父母不屬於法定繼承人。2、遺產按照下列順序繼承：第一順序：配偶、子女、父母。第二順序：兄弟姐妹、祖父母、外...

一、因公出差交通事故是否屬於工傷?因公出差交通事故是屬於工傷，關於因公出差途中遭遇交通意外，因公出差出了交通事故，不論是否負主要責任，都是可以認定爲工傷的，構成傷殘的可以進行傷殘鑑定，然後依法享受相應的工傷待遇的，...

工傷住院護理費標準本人工資一般參照本人受傷前12個月平均工資，如果無法確定就參照當地社平工資。住院治療期間的伙食費按照單位出公差伙食補貼的70%。護理費得有醫院出具的需要護理的證明。如果由護工護理的出具護理...

七級因公傷殘撫卹金標準。七級工傷賠償包括：醫療費、停工留薪期工資、住院伙食補助、護理費、交通費住住宿費、一次性傷殘補助金（本人13個月工資），如解除勞動關係的，還有一次性就業補助金和一次性醫療補助金，等等。具體數額...

在職職工因病或非因工死亡待遇：1、遺屬可以領取喪葬補助金和撫卹金。2、在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。根據《中華人民共和國社會保險法》第十七條規定：參加基本養老保...

因公傷殘9級怎樣賠付七級至十級傷殘待遇1、標準：享受一次性傷殘補助金：七級傷殘爲13個月的本人工資，八級傷殘爲11個月的本人工資，九級傷殘爲9個月的本人工資，十級傷殘爲7個月的本人工資；2、要求：勞動合同期滿終止，或者職工本...

一、因公打架解除勞動合同是否違法？因公打架解除勞動合同不一定是違法的，如果是員工的過錯或者違反了公司的規定是可以合法解除的。但是如果沒有過錯而受傷的，當事人發生疑似工傷或者職業病，應該要求單位出面做工傷認定，如...