帶薪年休假的適用範圍是什麼

帶薪年休假的適用範圍是什麼

1、簡單地講，存在勞動人事關係的職工，在不同工作單位累計工作年限滿一年的，自第二個年度起享有帶薪年休假。
2、國務院《職工帶薪年休假條例》第二條，機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有僱工的個體工商户等單位的職工連續工作1年以上的，享受帶薪年休假。單位應當保證職工享受年休假。