交通事故評殘賠償誰出 普法法律網 法律 2.95W 大中小設置文字大小 解除勞動合同的協議書解除勞動合同的,應當依法支付經濟補償金,支付標準為:員工在該單位工作每滿一個月支付相當於一個月工資經濟補償金,不滿一個月的按一個月計算,最多不超過十二個月。但以下情況除外:(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二)嚴重違反勞動紀律或者用人單位規章制度的;(三)嚴重失職,營私舞弊,對用人單位利益造成重大損害的;(四)被依法追究刑事責任的。解除勞動合同的協議書就是這些。 TAG標籤:交通事故類鑑定 交通事故 賠償 評殘 #