员工工伤赔偿费给

受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿，而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的，在工伤鉴定结果的基础上，按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算，得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额。 为了充分保护工伤纠纷各方当事人的合法权益，特别是保护工伤职工及其亲属的合法权益，我国的有关法律法规对工伤纠纷现定了多种解决途径。申请调解、仲裁或者提起民事诉讼或者协商解决。

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企业给员工买的工伤保险赔偿费是否归员工所得?

工伤保险是只由单位缴纳费用的社会保险，单位参加工伤保险的，发生工伤后发生的门诊、住院费用及职工因工致残经工伤鉴定上等级的一次性伤残补助金、护理费等都由社会保险基金支付。未参加工伤保险的单位，由单位按工伤保险规定的标准对乏矗催匪诎睹挫色旦姬工伤职工发生的工伤后发生的门诊、住院费用及职工因工致残经工伤鉴定上等级的一次性伤残补助金、护理费等费用进行支付、赔偿。无论是单位赔偿还是社保赔偿当然是赔偿给受工伤的职工。