员工试用期有合同吗 普法法律网 劳动合同 1.3W 大中小设置文字大小 有。试用期不签合同属于违法的行为,按《劳动合同法》规定,员工入职一个月内,用人单位就应与劳动者签订合同的。超过一个月未签合同的,劳动者可以主张二倍工资的赔偿。《劳动合同法》第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。 TAG标签:试用期 员工 合同 劳动纠纷 劳动合同 #