劳动合同到期补偿金怎么算 普法法律网 劳动合同 1.49W 大中小设置文字大小 解除合同经济补偿金按劳动者本单位工作年限每年支付一个月工资。【法律依据】根据《劳动合同法》第四十七条规定、《劳动合同法实施条例》第二十七条规定,用人单位应当支付的解除合同的经济补偿金,按照劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金,满半年不满一年的按一年支付,不满半年的按半年支付。最多支付12年。 TAG标签:到期 劳动纠纷 补偿金 劳动合同 #