入职多久签合同不违法 普法法律网 劳动合同 2.7W 大中小设置文字大小 一个月内。根据《劳动合同法》第十条规定:公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,并且在签订合同时约定试用期。若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。 TAG标签:劳动合同 入职 劳动纠纷 签合同 违法 #