可以起诉他吗？，老板不给买社保

老板不给买社保可以起诉他吗

不可以直接起诉。可以向社保经办机构或者公司所在地的劳动监察部门进行反映、投诉，要求公司及时补缴社保费用。或者申请劳动仲裁，此时也是有权要求解除劳动合同的，同时还可以要求公司作出相应的补偿。

首先，给劳动者购买社保这是用人单位的一种义务，在我国是不允许放弃自己的义务的，所以从你入职开始，用人单位就应当按照国家的规定来为你购买社保。而单位不管是说在转正之后购买，还是实际一直都没有购买的行为，其实已经是违法行为了。这个时候，你可以向社保经办机构或者公司所在地的劳动监察部门进行反映、投诉，要求公司及时为你们补缴社保费用。

《社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

其次，虽然这样的纠纷是产生在用人单位和劳动者之间的，但责令用人单位依法缴纳社保费用并不属于法院的职责，所以就算你向法院提起了诉讼，其实也是会以不属于法律规定的受案范围而不予受理的，这样还会白白耽误你的时间。

《民事诉讼法》第一百二十四条 不予受理

人民法院对下列起诉，分别情形，予以处理：

(一)依照行政诉讼法的规定，属于行政诉讼受案范围的，告知原告提起行政诉讼;

(二)依照法律规定，双方当事人达成书面仲裁协议申请仲裁、不得向人民法院起诉的，告知原告向仲裁机构申请仲裁;

(三)依照法律规定，应当由其他机关处理的争议，告知原告向有关机关申请解决;

(四)对不属于本院管辖的案件，告知原告向有管辖权的人民法院起诉;

(五)对判决、裁定、调解书已经发生法律效力的案件，当事人又起诉的，告知原告申请再审，但人民法院准许撤诉的裁定除外;

(六)依照法律规定，在一定期限内不得起诉的案件，在不得起诉的期限内起诉的，不予受理;

(七)判决不准离婚和调解和好的离婚案件，判决、调解维持收养关系的案件，没有新情况、新理由，原告在六个月内又起诉的，不予受理。

所以最好的办法就是进行投诉或者申请劳动仲裁，此时也是有权要求解除劳动合同的，同时还可以要求公司作出相应的补偿。以上就是本站小编整理的内容。本站有在线律师，如果您有任何的疑惑，欢迎您随时咨询。