试用期满的劳动合同 普法法律网 法律 2.24W 大中小设置文字大小 试用期满了,不签劳动合同你好,有两种选择,一是继续在单位上班,然后公司是按照你上班时间每月向你支付两倍工资、辞职后还可以要求经济补偿金、加班工资、拖欠的工资、补缴社会保险等权益;二是向劳动监察大队反映情况或提起仲裁,现在就很支付你从第二个月起的双倍工资、经济补偿金、加班工资等权益。如有疑问,可电话或当面咨询。谢谢! TAG标签:劳动合同 劳动纠纷 试用期 #