上海，新劳动法

新劳动法

咨询者： 1. 应当首先依照合同内相关条款执行。 2. 若合同无相关约定，那么按照法律执行。需根据您所说“搬迁异地”究竟指什么情况而定。如果是用人单位搬出所在省市，双方可终止合同。用人单位应当支付相应补偿金。 如果您想获得更多意见，欢迎与我们联络。