调岗时无书面确认 普法法律网 法律 8.95K 大中小设置文字大小 公司现在口头取消我的岗位说让调岗没有书面文件及调岗文件如果你不想在公司待下去,以什么方式离职有那么重要吗?你同公司协商解除合同未果,辞职便是另一个选项。在经济补偿方面,协商解除劳动与劳动者经提前通知用人单位辞职并无区别,何况,对于一个看重尊严和自由的人来说,相当于一个或几个月工资的经济补偿金根本不是考虑选择离职方式的考虑因素。 TAG标签:劳动纠纷 书面 劳动合同 调岗时 #