未续签劳动合同单位要赔偿吗 普法法律网 法律 1.11W 大中小设置文字大小 劳动合同到期不续签有补偿吗要看具体的情况,是哪一方在劳动合同到期之后不愿意续签。一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。二、如果员工不续签,要看具体情况,又细分为两种情况:1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。2、如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济补偿。值得注意的是,这里的劳动条件是广义的,包括工资却又不仅仅是工资,如工作环境,福利水平等。 TAG标签:劳动纠纷 赔偿 续签 劳动合同 单位 #