已建立劳动关系的认定情况 普法法律网 法律 1.18W 大中小设置文字大小 建立劳动关系提起仲裁,要求单位与你签订无固定期限的劳动合同,签订后,不管你在此单位干多少年,单位都不能与你解除劳动合同,除非你愿意与单位解除合同,并且单位要加倍支付你11个月的工资及补交你6年的社保,大概最低在3万以上。若不清楚或有其它问题请致电13919909632 杜律师 TAG标签:劳动关系 劳动纠纷 劳动 认定 建立 #