非工伤病假的待遇咨询 普法法律网 法律 9.39K 大中小设置文字大小 非工伤病假工资待遇是什么呢??职工患病,医疗期满或在医疗期内医疗终结不能恢复工作的,经县以上劳动鉴定委员会鉴定,属于完全丧失劳动能力的,应按有关规定作退休、退职或一次性处理;属于大部分或者部分丧失劳动能力的,医疗期满后,企业可以解除劳动合同,并按有关规定支付经济补偿金和医疗补助费。凡弄虚作假,开假证明病休的,一经查实,按旷工处理。 TAG标签:工资福利 病假 工伤 劳动纠纷 待遇 #