女员工经济补偿金如何计算 普法法律网 法律 6.54K 大中小设置文字大小 女员工经济补偿金如何计算经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 TAG标签:劳动关系 劳动纠纷 补偿金 计算 员工 #