劳动法规定的工资包括奖金吗 普法法律网 工资福利律师解答 1.48W 大中小设置文字大小 《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第五十三条劳动法中的“工资”是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬,一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等。 TAG标签:工资福利 劳动法 奖金 工资 劳动纠纷 #