病假工资是基本工资还是工资总额 普法法律网 工资福利律师解答 1.93W 大中小设置文字大小 病假工资是基本工资。对于病假工资,不低于当地最低工资的80%就可以。根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中的规定,职工全年月平均工作天数和工作时间分别调整为0.9天和67.4小时,可以照此折算出员工日平均工资。 TAG标签:病假 劳动纠纷 工资福利 基本工资 工资总额 工资 #