头疼的精选法律百科

当然不能。讹人本身就是违法的行为。如果真是有伤，首先，受害人应当及时报警，然后做法医鉴定，根据鉴定结果来决定打人者的法律责任。如果鉴定是轻微伤，公安机关对打人者进行治安处罚，并承担受害人的医疗费、误工费等费用。《...

被打头疼做司法鉴定应该在什么时候头打伤后，伤情鉴定就应该尽快做，如果做评残鉴定就得到出院后病情完全稳定后再做。公安机关说需要做司法鉴定才能立案，应当是指立刑事案件，这应当取决于受害人的伤情是否属于轻伤或者重伤...

日常生活中，年轻人因为一些口角大打出手的事情非常多，有人受伤的话就得找有责任一方进行赔偿了。受伤人员对伤害程度拿不准的话，要做一个伤情司法鉴定，这样一来，在理赔的时候也有据可依。那么被打头疼做司法鉴定应该在什么...

遇到征地拆迁时，很多当事人希望能够取得合理公平甚至丰厚的拆迁补偿。但往往事与愿违，很多时候，征收方给到的补偿，并不能令大家满意。在征地拆迁时，有这样几类问题是不少被征收人经常遇到的，爱土拆迁律师团详细为大家讲讲该...

劝架被误伤属于故意伤害吗不属于，故意伤害是指故意伤害他人身体的行为。构成故意伤害罪，某人必须实施了伤害行为，所谓伤害是指损害他人身体健康的行为。如果是因正当防卫等合法行为而伤害他人身体的，不构成故意伤害罪。而...

被打住院，何时法医鉴定你好，根据法律规定，发生伤害案件应当及时报警，出院后要求派出所出具伤情鉴定函进行伤情鉴定，经鉴定，如果属于轻微伤就只能按普通治安案件处理，派出所可以对加害人治安拘留15天，罚款500元；如果构成轻伤，加...

工伤纠纷是由于在劳动关系中拟定为工伤所引起的纠纷行为，根据社保法及工伤保险条例，产生工伤纠纷时候可以通过以下方式处理：即劳动争议仲裁、民事诉讼或协商解决。
要求仲裁的，应当在规定时间内提出书面申请。对劳动...

一、职工上班期间牙疼算不算工伤?根据国家相关法律规定，职工上班期间牙疼不算工伤，除非能够提供法定有效的证据证明，牙疼的原因与工作存在直接关系，这种情况下可以向用人单位申请工伤认定和赔偿。我国的劳动者如在工作时...

精神损害赔偿1、名誉侵权通常很难直接造成经济方面的损失，但会对受害人的精神造成很大的影响。在人云亦云，网络传播速度极快的年代，诽谤造成的影响无法预计。2、对于受害人名誉利益损害可以通过判令侵权人采取消除影响、...

没离婚老公不抚养孩子犯法吗没离婚也可向管辖权法院起诉给付抚养费，如果能通过向法院申请支付令给付获批就更省事，支付令即限期15日内给付的命令，期间届满未给付的可申请执行给付(含强制执行和拘留被执行人15日，每年可执...

工伤鉴定等级赔付标准《工伤保险条例》：第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级...

骑电动车被车撞了怎么理赔理赔情况交通事故发生后,责任认定一般以交通事故责任认定书为准,交警会给交通事故责任认定书，对责任认定有异议，不服的,可以向上级交警部门申请复核，重新作出责任划分，伤势医治结束后，先向司法鉴...

到哪里做工伤鉴定先到(市)县、区劳动和社会保障局社会保障科领取工伤申请认定表，并详细填写表格，其中包括要求所在企业盖章同意伤者进行工伤鉴定。因工伤申请劳动能力鉴定的，应由用人单位、工伤职工或者其近亲属或者其委...

工伤上班后又疼怎么办？是怎么规定的喃根据《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社...

一、打架后小拇指疼对方该如何赔偿?被殴打成轻伤赔偿标准来源：互联网发表时间：2018年07月25日浏览：23951次打架轻伤赔偿标准具体如下：1、轻伤属于自诉案件,如果你想追究行为人的刑事责任,可以直接向法院提起刑事自诉。2、...

交通事故赔偿是在交通事故责任者依法对受害者进行的相应赔偿，依法交通事故赔偿包括财产损失赔偿和人身损害赔偿两大类，而具体的赔偿标内容需要依照相应的法律规定来履行。当事人可以就事故赔偿先行协商，协商不成的可以由...

骑电动车被车撞了怎么理赔理赔情况交通事故发生后,责任认定一般以交通事故责任认定书为准,交警会给交通事故责任认定书，对责任认定有异议，不服的,可以向上级交警部门申请复核，重新作出责任划分，伤势医治结束后，先向司法鉴...

对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报...

对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报...

被电瓶车撞了怎么赔偿被电动车撞了以后，要根据事故的责任来进行赔偿。在赔偿的时候，可以由双方就赔偿问题进行协商，如协商不成的可以向法院提起诉讼要求赔偿;也可以直接向法院起诉要求赔偿。赔偿的主要项目有：医疗费、误...

在上班时双脚突发脚肿有可能算工伤，具体来看的话，如果是在上班时间双脚突然脚肿导致伤害的话，是需要看是否因为工作所导致的，上班时间，分为正常上班时间和时间。员工是在正常上班时间发病亦或是在加班时间发病，所能享受的待...

不一定，需要根据实际情况判断，工伤，又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在...

工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害，为了鉴定该侵害的主体...

继承人如何偿还被继承人债务继承人继承被继承人的遗产，同时清偿被继承人债务。对继承人偿还债务的方式，主要有以下几种：(1)法定继承人与遗嘱继承人和遗赠继承人同时存在的情况下，先由法定继承人先行偿还被继承人债务，不足...

如何认定“算不算工伤哪些情况属于工伤?在单位上班，被机器压伤，属于工伤。这是最常见的工伤例子，也是最典型的工伤例子。通俗来说，工伤，就是劳动者在工作时间里，在工作地点，因工作原因受到的各种伤害。自己违章操作受伤也可...