南京江宁劳动保障监察大队
劳动保障监察大队制度劳动保障监察大队是隶属于人力资源和社会保障局的事业单位，承担人力资源和社会保障局授权委托的指导开展劳动保障监察工作的行政职能和负责劳动保障监察经办工作。...
劳动保障监察制服
劳动保障监察工作，劳动监察权力大么《劳动保障监察条例》第十条劳动保障行政部门实施劳动保障监察，履行下列职责：（一）宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；（二）检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况...
检察院逮捕监察委
申请取保候审1、取保候审的申请。被羁押的犯罪嫌疑人、被告人及其法定代理人、近亲属，有权提出取保候审的申请。犯罪嫌疑人被逮捕的，其聘请的律师可以为其申请取保候审。申请取保候审应当采用书面形式。2、取保候审的决...
劳动保障监察行政处罚决定书
贩卖毒品罪的量刑标准本案是否构成犯罪，要看当事人是否有犯罪事实，及是否有证据证明犯罪事实成立，量刑要考虑犯罪动机、社会危害性、是否有从轻或减轻情节，以及当事人的认罪态度等因素确定。建议及时委托辩护人，会见当事人...
劳动争议仲裁和劳动监察的区别有哪些
劳动争议仲裁和劳动监察的区别有哪些认定民间借贷的方式是自然人之间、自然人与法人或其他组织之间，以及法人或其他组织相互之间，以货币或其他有价证券为标的进行资金融通的行为。需要的证据有：1.从书面证据上讲,当事人...
有没有相关的法律规定，内蒙古跨地区劳动保障监察案件
内蒙古跨地区劳动保障监察案件，有没有相关的法律规定2007年8月20日，A到内蒙古大中矿业股份有限公司工作，双方签订了书面劳动合同。2013年1月23日，B以A严重违反公司规章制度为由解除了劳动关系。A不服，向乌拉特前旗劳动人事...
深圳劳动保障监察条例
劳动保障监察工作，劳动监察权力大么《劳动保障监察条例》第十条劳动保障行政部门实施劳动保障监察，履行下列职责：（一）宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；（二）检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况...
市劳动保障监察条例
劳动保障监察条例《劳动保障监察条例》是2004年10月26日国务院第68次常务会议通过的一个文件，自2004年12月1日起施行。该条例是为贯彻实施劳动和社会保障法律、法规和规章，规范劳动保障监察工作，维护劳动者的合法权益，根...
劳动保障监察制服样式
劳动保障监察工作，劳动监察权力大么《劳动保障监察条例》第十条劳动保障行政部门实施劳动保障监察，履行下列职责：（一）宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；（二）检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况...
劳动保障监察书面审查
劳动保障监察工作，劳动监察权力大么《劳动保障监察条例》第十条劳动保障行政部门实施劳动保障监察，履行下列职责：（一）宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；（二）检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况...
劳务纠纷能不能属劳动监察范围
一、劳务纠纷能不能属劳动监察范围劳务纠纷属于劳动监察范围，但下列事项不属于劳动监察的范围：(1)劳动者与用人单位就经济补偿金、赔偿金发生争议的事项。用人单位违反劳动保障法律、法规不支付补偿金，或者对劳动者造成...
丽江国家劳动保障监察
劳动保障监察工作，劳动监察权力大么《劳动保障监察条例》第十条劳动保障行政部门实施劳动保障监察，履行下列职责：（一）宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；（二）检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况...
麻城市劳动争议监察行政诉讼
劳动争议诉讼有什么条件法院审理劳动争议案件的条件是：(1)当事人必须是劳动争议的当事人。当事人因故不能亲自起诉的，可以直接委托代理人起诉，其他未经委托无权起诉。(2)必须是不服劳动争议仲裁委员会仲裁而向法院起诉，未...
富阳区劳动保障监察大队
劳动保障监察大队制度劳动保障监察大队是隶属于人力资源和社会保障局的事业单位，承担人力资源和社会保障局授权委托的指导开展劳动保障监察工作的行政职能和负责劳动保障监察经办工作。...
保障监察门牌
劳动保障监察条例《劳动保障监察条例》是2004年10月26日国务院第68次常务会议通过的一个文件，自2004年12月1日起施行。该条例是为贯彻实施劳动和社会保障法律、法规和规章，规范劳动保障监察工作，维护劳动者的合法权益，根...
劳动保障监察仲裁不作为
成立不作为犯罪不作为犯罪是指违反法律规定，负有法定义务而不履行，情节严重或情节恶劣的行为。...
劳动监察行政复议申请书怎么写？
对劳动监察行政复议申请书怎么写？以下就是关于对劳动监察行政复议申请书怎么写的回答，申请人：某某技术有限公司，住所地：某市某区某某街某号；法定代表人：王某，联系电话：……。被申请人：某市某区劳动和社会保障局,地址：某市某区某...
桂林劳动保障监察年审
劳动保障监察工作，劳动监察权力大么《劳动保障监察条例》第十条劳动保障行政部门实施劳动保障监察，履行下列职责：（一）宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；（二）检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况...
劳动监察征缴养老保险
劳动关系存在,未在养老保险金,劳动监察超期了原劳动和社会保障部于2005年5月25日下发了《关于确立劳动关系有关事项的通知》，其中第二条规定：“用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）...
职务犯罪主体，监察法实施后
职务犯罪主体司法解释职务犯罪是指国家机关、国有公司、企业事业单位、人民团体工作人员利用已有职权，贪污、贿赂、徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守，侵犯公民人身权利、民主权利，破坏国家对公务活动的规章规范，依照刑法应当...
保障监察的法定事项有哪些
劳动保障监察事项1、用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况;2、用人单位与劳动者订立劳动合同的情况;3、用人单位遵守禁止使用童工规定的情况;4、用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况;5、用人单位...
乐山劳动保障监察
劳动保障监察工作，劳动监察权力大么《劳动保障监察条例》第十条劳动保障行政部门实施劳动保障监察，履行下列职责：（一）宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；（二）检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况...
监察法对行贿人员怎么处理的？
一、监察法对行贿人员怎么处理的?对犯行贿罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役;因行贿谋取不正当利益，情节严重的，或者使国家利益遭受重大损失的，处五年以上十年以下有期徒刑;情节特别严重的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，...
劳动保障监察征文
劳动保障监察工作，劳动监察权力大么《劳动保障监察条例》第十条劳动保障行政部门实施劳动保障监察，履行下列职责：（一）宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；（二）检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况...
监察留置是否属于强制措施？
律师解答：不属于。律师解析：监察法中的留置，不属于强制措施。强制措施只包含五个，分别是拘传、取保候审、监视居住、拘留和逮捕，不包括《监察法》中规定的留置。监察机关采取留置措施的，留置时间不得超过三个月。在特殊情况...