法律對簽訂勞動合同期限是怎麼規定的 普法法律網 勞動合同 1.98W 大中小設定文字大小 法律對簽訂勞動合同期限的規定根據《勞動合同法》第十條,建立勞動關係,應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關係,未同時訂立書面勞動合同的,應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的,勞動關係自用工之日起建立。 TAG標籤:期限 法律 勞動糾紛 簽訂 勞動合同 #