工資個稅獎金 普法法律網 法律 1.12W 大中小設定文字大小 工資獎金,是勞動者的勞動報酬,體現勞動者提供勞動,並以勞動量爲標準,實行多勞多得,少勞少得的按勞分配原則。主要的作用是滿足勞動者基本生活需要,包括勞動者本人及家庭成員生活教育等需要,它是勞動者與用人單位在勞動關係建立時共同約定的,如果發生改變需經過雙方協商。 TAG標籤:個稅 工資 獎金 工資福利 勞動糾紛 #