最新勞動合同解除證明書

勞動合同解除證明書有什麼用

解除勞動合同證明書至少一式三份，一聯存根留用人單位儲存，一份交勞動者儲存，一份放勞動者檔案。應該公司和勞動者簽字蓋章!如果原件不夠，可以請收取原件的單位在複印件上加蓋鮮章，並註明此複印件與原件一致，原件存何處的字樣。

勞動合同法規定用人單位未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明，給勞動者造成損害的應當承擔賠償責任。

解除勞動合同證明書的用途主要有2個：

1、解除勞動合同證明，能夠使新單位規避法律風險，同時也爲辦理相應手續提供了依據，這個你可以要求之前單位提供的，沒有問題的。

2、勞動合同法規定用人單位未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明，給勞動者造成損害的應當承擔賠償責任。

勞動者從原單位離職時，原單位有義務爲離職者提供解除勞動合同證明，勞動者也有義務向新單位提供接解除勞動合同證明。離職證明，可以使新單位避免因勞動者與原單位的歷史遺留問題產生新的法律糾紛，使自己陷入兩難的境地。