做工一天算不算工傷 普法法律網 法律 4.56K 大中小設定文字大小 一天上班九小時算不算違規違反勞動法。國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每週工作時間不超過四十四小時的工時制度。用人單位應當保證勞動者每週至少休息一日。用人單位應當嚴格執行勞動定額標準,不得強迫或者變相強迫勞動者加班。用人單位安排加班的,應當按照國家有關規定向勞動者支付加班費。 TAG標籤:工傷賠償 工傷認定 算不算 工傷 #