勞動合同有幾次可以無固定期限的籤

固定期限勞動合同可以籤幾次

、勞動法規定是連續簽訂2次固定期限的勞動合同就應該簽訂無固定期限勞動合同了

2、第2次未到期不適用1的情節，如果賠償的話，你可以拿到以下賠償事項

（1）欠發，未發的工資

（2）沒有提前30天通知辭退的代通知補償金

(3)無故終止勞動合同的經濟補償金

（4）補交沒有繳納的社保

（5）單位收取的不符合法律規定的其他費用

如果還需要關於仲裁的其他事項，可以HI我，幫你解決

是說連續簽訂2次固定期限的勞動合同後，如果還想繼續用工簽訂第三次，則這第三次就應該簽訂無固定期限的勞動合同了，不應該再簽訂固定期限的勞動合同了。

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