月工資的精選法律百科

十級工傷賠幾個月工資十級工傷賠償數額總額一般近10萬元左右，一次性工傷傷殘補助金爲七個月的本人工資。如勞動合同到期終止或勞動者要求解除勞動合同，還可要求一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。具體金額根...

遇上無良老闆拖幾個月工資不發還要捏造我的責任給我發律師函，我該怎麼辦您好，勞動爭議發生後，當事人可向本單位勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成，當事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也...

在單位出了工傷己經半年了每個月工資不一樣公司是否違反勞動法1、首先不是自己覺得在工地受傷就是工傷，是否工傷要到當地勞動部門申請工傷認定，這是所有問題的前提，沒有工傷認定，就沒有工傷賠償的依據。2.受傷之日起一個...

休產假能有年終獎嗎依據勞動法及其法律解釋，勞動者在法定休假日用人單位應當依法支付工資。工資包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼。勞動者生育或者實施計劃生育手術依法享有休假期間，用人單位應當支付其工資，勞...

我月工資3200應繳多少個人所得稅您好，針對您的我月工資3200應繳多少個人所得稅問題解答如下,工資個稅的計算公式爲：應納稅額（工資薪金所得－“五險一金”－扣除數）×適用稅率－速算扣除數。個稅起徵點是3500，所以工資收入爲8500...

每個月工資扣個稅怎麼扣這裏面我們只用考慮個人繳費比例，不用考慮單位繳費比例。1、工資要先扣除五險一金個人需要繳納的五險一金爲8000×(8%0.2%2%12%)3=1779元，8000-1779=6221元2、其次要減去個稅起徵點再減去個稅起...

拖欠三個月工資有賠償嗎《勞動合同法》第八十五條用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償。勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分。逾期不支付的，責令用人單位...

工資多少需要交個人所得稅2018年8月31日，修改個人所得稅法的決定透過，起徵點每月5000元，2018年10月1日起實施最新起徵點和稅率。1、新個稅法規定：居民個人的綜合所得，以每一納稅年度的收入額減除費用六萬元以及專項扣除、...

諮詢一下年終獎和當月工資同一月份發放該如何申報年度獎金個稅申報時，“當月發放工資金額”此處僅做計算參數使用，用於計算可扣除的費用。因此，“當月發放工資”一欄必須填寫，填寫發放年度獎金當月發放的工資數。計算年度...

哪些情形可獲得長於11個月雙倍工資可獲得長於11個月雙倍工資的情形：如果用人單位自用工之日起超過一年，且滿足《勞動合同法》第十四條第二款規定情形之一的。...

一、拖欠三個月工資不發怎麼辦拖欠工資的解決途徑主要有以下三種：第一，先協商，找公司負責人協商。第二，協商不能的向勞動局舉報。第三，申請勞動仲裁，需要注意的是，要在勞動爭議發生之日起一年內向勞動爭議仲裁委員會提出書面...

嫌疑人拘役四個月有假期嗎拘役由公安機關在就近的拘役所、看守所或者其他監管場所執行，在執行期間，受刑人每月可以回家一天至兩天，參加勞動的，可以酌量發給報酬。拘役的期限爲1個月以上6個月以下，數罪併罰時不得超過1年。...

員工入職當月工資怎麼發計算月出勤天數和月工資，全月出滿勤即爲21.75天，如果休息日出勤，則應按照加班時間計算，而不應計算到月計薪天數當中。統計月出勤時間，這裏特別應當注意的是不應統計當月的出勤天數，而應當統計缺勤時...

拖欠三個月工資有賠償嗎《勞動合同法》第八十五條用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償。勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分。逾期不支付的，責令用人單位...

每個月工資扣個稅怎麼扣這裏面我們只用考慮個人繳費比例，不用考慮單位繳費比例。1、工資要先扣除五險一金個人需要繳納的五險一金爲8000×(8%0.2%2%12%)3=1779元，8000-1779=6221元2、其次要減去個稅起徵點再減去個稅起...

入職第一個月工資扣稅怎麼算工資、薪金所得，是指個人因任職或受僱而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或受僱有關的其他所得。這就是說，個人取得的所得，只要是與任職、受僱有關，不管其單...

拖欠三個月工資不發，可透過法律途徑追討欠薪。第一，用人單位需自用工之日起一個月內與勞動者簽訂勞動合同，並應繳納社保、及時支付工資。如未簽訂書面勞動合同，需支付雙倍工資，並支付經濟補償金。第二，支付雙倍工資已一年爲...

加班費按月工資計還是基本工資1、勞動者加班時獲得加班費的，用人單位要發工資的時候，獲得的工資應該是實發工資而不是月工資，月工資是勞動合同法約定的工資。2、《中華人民共和國勞動法》第十九條勞動合同應當以書面形式...

每個月工資扣個稅怎麼扣這裏面我們只用考慮個人繳費比例，不用考慮單位繳費比例。1、工資要先扣除五險一金個人需要繳納的五險一金爲8000×(8%0.2%2%12%)3=1779元，8000-1779=6221元2、其次要減去個稅起徵點再減去個稅起...

十級傷殘賠償幾個月工資1、交通事故中，小腿骨骨折，是達不到十級傷殘的標準的，具體需要透過司法鑑定來判定。2、如果按照十級傷殘計算：殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴所在地上一年度城鎮居民人...

產假六個月工資如何發放勞動者休產假這三個月的，用人單位應按原工資支付。《女職工勞動特別保護規定》第五條用人單位不得因女職工懷孕、生育、哺乳降低其工資、予以辭退、與其解除勞動或者聘用合同。第七條女職工生育...

每個月工資扣個稅怎麼扣這裏面我們只用考慮個人繳費比例，不用考慮單位繳費比例。1、工資要先扣除五險一金個人需要繳納的五險一金爲8000×(8%0.2%2%12%)3=1779元，8000-1779=6221元2、其次要減去個稅起徵點再減去個稅起...

拖欠三個月工資有賠償嗎《勞動合同法》第八十五條用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償。勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分。逾期不支付的，責令用人單位...

一、退休職工死後補發多少個月工資根據相關法律法規的規定：如果逝者是企業（含央企、國企）在職和退休職工的話，享受以下待遇：1、喪葬補助費標準：離休人員按本人死亡當月基本養老金的10個月計發。2、一次性撫卹金標準：離休人員...

我月工資2000元，能爲他人最高額擔保多少貸款(1)每筆借款的種類、金額、期限、用途、利率和還款方式以借款借據爲準。(2)當借款人不能夠依合同約定按期償還借款，抵押人有權依照我國的法健規定，將抵押物進作價、拍賣、變買...