沒轉正的員工懷孕可以辭退嗎 普法法律網 法律 8.08K 大中小設置文字大小 沒有轉正的員工可以被辭退嗎在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位可以辭退,沒有經濟補償。在試用期內,只有員工存在《勞動合同法》第39條規定的情形之一,用人單位才可解除勞動合同,並無需支付經濟補償金。對存在《勞動合同法》第39條規定的情形,有用人單位負擔舉證責任。 TAG標籤:員工 勞動關係 辭退 懷孕 轉正 勞動糾紛 #