公司劝退没有补偿怎么办

公司劝退没有补偿需要确定辞退理由后确定解决方法。如是个人存在违反劳动合同法的情形或者违反公司规章制度等，公司劝退不需要补偿。如果用人单位无故劝退则属于违法解除劳动合同，劳动者可以申请劳动仲裁要求继续履行劳动合同，或者要求支付赔偿金。申请劳动仲裁要去当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委，提交仲裁申请书、申请人身份证复印件、相关证据复印件和证据清单、用人单位的工商登记信息等即可。对仲裁裁决不服的，可以提交诉讼解决。《劳动合同法》第八十条规定：用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门责令改正，给予警告；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。