劳动合同法自离规定 普法法律网 劳动关系 2.95W 大中小设置文字大小 劳动合同法自离规定为:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者按此规定辞职是合法的,并不需要用人单位批准,时间一到可以离职。《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。” TAG标签:合同法 自离 劳动纠纷 劳动 劳动关系 #