员工多次与领导吵架可以辞退 普法法律网 法律 6.09K 大中小设置文字大小 领导可以强迫员工加班吗不可以,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。《劳动法》第41条规定:用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时。如果用人单位违反了《劳动法》规定要求加班的,职工有权拒绝加班。 TAG标签:劳动关系 员工 劳动纠纷 吵架 领导 辞退 #