没有签订劳动合同离职需提前多久 普法法律网 法律 2.65W 大中小设置文字大小 我公司未与我签订劳动合同,我想辞职,需提前几天可以随时离职并要求结算工资,可以主张双倍工资工资差额,若辞职信上注明公司未为您购买社保,则还可主张经济补偿金。如果协商不成,可到劳动局投诉,投诉未果,申请劳动仲裁。若更多法律帮助,欢迎来电免费咨询。 TAG标签:离职 劳动纠纷 签订 劳动合同 #