公司调岗变相裁员需要赔偿 普法法律网 法律 1.68W 大中小设置文字大小 公司调岗变相辞退是合理的吗 公司调岗变相辞退是不合理的行为。用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的,你可以申请劳动争议仲裁解决,可以继续要求施工单位履行合同,也可以终止合同,要求二倍的经济赔偿。 TAG标签:劳动纠纷 赔偿 调岗 劳动关系 裁员 变相 #