非全日制用工与服务外包的区别 普法法律网 法律 9.79K 大中小设置文字大小 非全日制用工与服务外包一、临时工非全日制用工与服务外包1、 临时工的特点之一是灵活性,用人单位随时可以解雇,又不用背负社会保险、经济补偿金等其他成本。2、 弊端:临时工不上保险,出了工伤无人负责;同工不同酬、用工双轨制,不利于社会公平公正和谐稳定。3、 临时工通常以日计酬,不像正式的劳工能够享有退休金与每月最低工资的保障,临时工无升迁和年终奖,不享受正式工的福利待遇。 TAG标签:劳动纠纷 服务 劳动关系 非全日制 用工 外包 #