年底辞职有权利拿年终奖吗 普法法律网 工资福利律师解答 1.66W 大中小设置文字大小 如果劳动双方没有约定年终奖的发放方式,则应遵循按劳分配原则,合理确定年终奖的发放。《劳动法》第四十六条,工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。第七十六条,国家发展社会福利事业,兴建公共福利设施,为劳动者休息、休养和疗养提供条件。用人单位应当创造条件,改善集体福利,提高劳动者的福利待遇。 TAG标签:年底 辞职 劳动纠纷 工资福利 年终奖 #