怀孕员工可不可以解除劳动关系 普法法律网 劳动关系律师解答 2.62W 大中小设置文字大小 女职工怀孕期间不可以解除劳动合同,但如果构成犯罪或严重违反公司的规章制度,但单位有权解除劳动合同。女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。【法律依据】《劳动合同法》第四十二条第四项规定:女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。 TAG标签:劳动 劳动关系 怀孕 员工 劳动纠纷 可不可以 #