確定勞動關係可以向法院起訴嗎 普法法律網 勞動關係 2.36W 大中小設定文字大小 因確認勞動關係發生的爭議屬於勞動爭議,若未經勞動仲裁程序,不能直接向法院起訴。當事人應當先申請勞動仲裁,申請仲裁的時效期間爲一年,仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。經過仲裁後,若勞動者對仲裁裁決不服,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。《勞動爭議調解仲裁法》第二十七條《勞動爭議調解仲裁法》第四十八條《勞動爭議調解仲裁法》第五十條 TAG標籤:起訴 勞動 勞動糾紛 勞動關係 法院 #