小時工離職需要提前申請嗎 普法法律網 法律 2.31W 大中小設定文字大小 小時工離職需要提前申請嗎小時工離職需要提前申請。勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。在試用期內辭職的,只要提前3天通知用人單位即可無需徵得單位同意。其次員工與用人單位之間可以透過協商來解除勞動合同。【法律依據】《中華人民共和國勞動合同法》第三十六條,用人單位與勞動者協商一致,可以解除勞動合同。《中華人民共和國勞動合同法》第三十七條,勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。 TAG標籤:勞動糾紛 勞動關係 小時工 離職 #