婚假扣績效工資是合法的嗎有沒有法律規定

婚假扣績效工資是合法的嗎有沒有法律規定

律師解答
婚假扣績效工資不合法。勞動者在婚假期間，用人單位應當按勞動合同約定依法支付工資。用人單位剋扣工資的，勞動者可以向勞動行政部門舉報，也可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
法律依據
《中華人民共和國勞動法》第五十一條
勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。
《國家勞動總局、財政部關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》第十一條
勞動者依法享受年休假、探親假、婚假、喪假期間，用人單位應按勞動合同規定的標準支付勞動者工資。