可以訂立口頭勞動合同嗎,建立勞動關係 普法法律網 法律 1.26W 大中小設定文字大小 請問建立勞動關係可以訂立口頭勞動合同可以嗎?《勞動合同法》第十條 建立勞動關係,應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關係,未同時訂立書面勞動合同的,應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。 用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的,勞動關係自用工之日起建立。 所以說勞動合同必須採用書面形式,建立勞動關係可以訂立口頭勞動合同是不可以的。 TAG標籤:勞動糾紛 勞動 口頭 建立 勞動合同 訂立 #