因公的精選法律百科

律師解析：員工因公受傷公司不能夠辭退。《中華人民共和國勞動合同法》第四十二條明確規定，勞動者在本單位患職業病或者因工負傷並被確認喪失或者部分喪失勞動能力的，用人單位不得依照勞動合同法第四十條、第四十一條的規...

職工因工受傷醫療費如何報銷職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險...

律師解析：員工因公受傷公司不可以辭退。《中華人民共和國勞動合同法》第四十二條明確規定，勞動者在本單位患職業病或者因工負傷並被確認喪失或者部分喪失勞動能力的，用人單位不得依照勞動合同法第四十條、第四十一條的規...

工傷鑑定是在申請工傷鑑定的職工被認定為工傷的基礎上，在其醫療終結或醫療期滿之後，由設區的市以上勞動能力鑑定委員會對其工傷有關事宜進行鑑定的行為。工傷鑑定的範圍包括：勞動能力鑑定，停工留薪期鑑定確認，護理等級鑑定...

因公死亡認定條件是什麼工作時間死亡一般屬於工傷死亡，但是也有較為特殊的情形。具體屬於工傷死亡的情形有：1、在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的，視同工傷。2、因工傷事故或職業病中毒...

非因公患病治療期滿解除勞動合同是如何規定的非因公患病治療期滿解除勞動合同的規定如下：根據《企業職工患病或非因工負傷醫療期規定》第三條，企業職工因患病或非因工負傷；需要停止工作醫療時，根據本人實際參加工作年限和...

(一)立即向當地工傷保險管理機構填報工傷死亡報告，提請工傷認定。發生死亡事故，勞動監察、安全管理、公安監察會介入調查，確定責任，待工傷認定後進行後續事務流程。(二)用人單位必須是為員工購買了工傷保險的，勞動部門才會...

一、因公致殘誤工費規定是什麼?因公致殘誤工費規定是需要根據收入的狀況，還有就是誤工的時間來確定。工傷的費用與工資全額由工傷保險基金與用人單位承擔，不存在誤工費的問題。如果在救治傷情中產生的護理費也會由企業...

職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金：（一）喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資；（二）供養親屬撫卹金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡...

超齡人工作中死亡可以認定為工傷嗎超齡農民工一般指達到退休年齡的農民工，據統計，我國50歲以上的農民工佔17.1%，他們的人數應該超過4600萬。而在2010年，我國50歲以上的農民工佔比僅為12.9%。由此可見，超齡農民工數量的比例...

因公外出突發疾病算不算工傷1、根據情況而定2、從業人員有下列情形之一的，應當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故...

人身權利是每個人最重要的權利之一，包括健康權、自由權等，這些權利都受到法律的保護，任何人都不能侵犯他人的人身權利。侵權行為屬於一種對他人造成損失的違法行為，而人身侵權就是對他人身體造成一定傷害的一種侵權行為，我...

非因公死亡職工撫卹金問題一、所謂“非因工死亡”是指職工因疾病或在其他與工作、生產無關的情況下，因本人應負主要責任而發生不測事故時所致的死亡情形。二、關於職工的非因工傷亡待遇問題，現行法律法規如下：1、《勞動...

自己發生交通事故賠償嗎自己發生交通事故會賠償，具體要根據投保情況和損失金額來分析。1、對於自己車輛的修理費，先由對方的保險公司在交強險內賠償，如果自己投保了車損險的，則由自己的保險公司賠償修理費的餘額。如果沒...

在職職工因病或非因工死亡待遇：1、遺屬可以領取喪葬補助金和撫卹金。2、在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。根據《中華人民共和國社會保險法》第十七條規定：參加基本養老保...

基於親子關係的特殊情感聯繫和家庭共同生活狀態，父母對未成年子女的撫養雖是強制義務，但絕大多數情形是父母自覺自願地履行其義務為結果，法律和社會公力無須過多幹預或介入。然而，這並不排除現實生活中少數人自私自利，生而...

律師解析：員工因公受傷公司不可以解僱。《中華人民共和國勞動合同法》第四十二條明確規定，勞動者在本單位患職業病或者因工負傷並被確認喪失或者部分喪失勞動能力的，用人單位不得依照勞動合同法第四十條、第四十一條的規...

勞動法病假我國的勞動法並沒有規定病假能請幾天，這個要根據實際休假日計算的，在病假期間，工資也是照發的，最低是不能低於工資標準的80%的。...

職工是否屬於因公死亡職工，該職工雖然和你單位存在勞動關係，但其是在一傢俬營企業因公死亡，如果其到這傢俬營企業是你單位的安排，你單位應當承擔義務，反之則不承擔。關於非因工死亡待遇(供養直系親屬的撫卹金)，根據因工死亡...

退休人員工傷護理費標準是什麼根據《人身損害賠償解釋》第二十一條，護理費根據護理人員的收入狀況和護理人數、護理期限確定。(1)護理人員有收入的，參照誤工費的規定計算;(2)護理人員沒有收入或者僱傭護工的，參照當地護...

因公出差期間突發疾病死亡算工傷《關於審理工傷保險行政案件若干問題的規定》明確認定“因工外出期間”屬於“工作時間”的一種特殊情形，並列舉了三種情形：職工受用人單位指派或者因工作需要在工作場所以外從事與工作職...

非因公死亡的情形1.現在來説，企業上職工死亡一般分為三類，一是因工死亡，二是因病死亡，三是非因工死亡。2.因病死亡很明顯，就是因為各種病症死亡的情況；非因工是指不符合工傷保險條例相關規定內容，無法認定為因工死亡的情形，因...

一，當事人因公借款未還是否可以扣工資欠款基於借貸關係，工資是基於勞動合同，不是同種性質的債權債務，公司不能直接扣除。“公款”的範圍(一)通常所説的“公款”。依據《刑法》及相關司法解釋的規定，筆者將其大致分為以下幾...

重大財產損失標準要看具體的罪名，才能知道重大財產損失標準。不同的罪名涉及到的重大財產損失認定標準不一樣。最高人民檢察院和公安部在其聯合發佈的《關於經濟犯罪案件的追訴標準的規定》（以下簡稱“《追訴標準》”）中...

受工傷的勞動者最關心的就是工傷賠償，而工傷賠償的標準是由工傷鑑定結果決定的，在工傷鑑定結果的基礎上，按照法定的工傷賠償計算方式進行相關計算，得出的最終結果就是勞動者工傷賠償的數額。
為了充分保護工傷糾紛各...